Lead QA Auto

Saint Petersburg

Описание вакансии

Ищем ведущего специалиста по автоматизированному тестированию в проект Сбербанка.
Проект обеспечивает выявление и расследование операций, подлежащих обязательному контролю (ОПОК):
Создание рабочего места для выполнения комплаенс-процедур в отношении лиц особого контроля.

общая информация

Обязанности

Проведение системного, интеграционного, регрессионного и Е2Е тестирование
Разработка и поддержка автотестов
Ревью документации
Подготовка новых тестовых сценариев, актуализация и ревью регрессионных
Подготовка тестовых данных
Работа в багтрекинговых системах и с бэклогом команды
Анализ логов систем
Подготовка отчетов тестирования

Расположение

Saint Petersburg

Адрес офиса

не указан

Тип работы

QA Automation

Номер ссылки

VR-65615

Мы ожидаем от Вас

Обязательные требования:

  • Опыт в сфере тестирования не менее 3 лет
  • Опыт автоматизированного тестирования не менее 3 лет
  • Знание Java 8, Gherkin, Cucumber
  • Опыт программирования на Java не менее 2-х лет
  • Знание SQL на продвинутом уровне (составление запросов различной сложности: объединение нескольких таблиц - от 3-х и более, вложенные запросы, фильтрация по нескольким полям, умение работать с разным форматом дат, создание/удаление/редактирование таблиц)
  • Опыт работы с багтрекенговыми системами и системами управления тестированием (HP ALM, Atlassian Jira): трассировка требований с тестами, работа с дефектами и назначенными задачами
  • Опыт работы с системами контроля версий
  • Знание основных паттернов проектирования программного обеспечения и умение применять их на практике

Желательные требования:

  • Опыт работы с СУБД Oracle
  • Опыт работы не менее чем с одним инструментом Continuous Integration (Jenkins или аналоги)
  • Опыт работы с системами мониторинга (Zabbix или аналоги)
  • Умение организовывать работу команды
  • Умение планировать развитие команды
  • Умение мотивировать команду на достижение результатов

Работа у нас — это

  • команда профессионалов, готовых поддержать ваши инициативы
  • возможность работы с новыми технологиями
  • возможности карьерного роста
  • обучение за счет компании в корпоративном тренинг-центре
  • красивый и комфортный офиc по окончании пандемии
  • программа наставничества
  • расширенный социальный пакет
  • участие в профессиональных сообществах